<<  ГБ СКОУ АО «СКОШИ №4 VIIIвида» Проект по развитию мелкой моторики рук Актуальность проекта  >>
Авторы проекта: Иванова Г.Ю. учитель трудового обучения Мукашева Г.С

Авторы проекта: Иванова Г.Ю. учитель трудового обучения Мукашева Г.С. учитель начальных классов Тип проекта: педагогический, творческий Целевая группа: учащиеся 1-4 класса Масштаб проекта: работа по проекту предусматривается в начальной школе и рассчитана на 4 года (с 1 по 4 класс).

Картинка 2 из презентации «Чудо на ладошках»

Размеры: 550 х 640 пикселей, формат: jpg. Чтобы бесплатно скачать картинку для урока дошкольного образования щёлкните по изображению правой кнопкой мышки и нажмите «Сохранить изображение как...». Для показа картинок на уроке Вы также можете бесплатно скачать презентацию «Чудо на ладошках.pptx» целиком со всеми картинками в zip-архиве. Размер архива - 542 КБ.

Похожие презентации

краткое содержание других презентаций на тему картинки

«Уроки обучение» - Рациональное и эмоциональное. Трудно выполнимое требование. Слабый учет учителем личностного фактора в повышении качества обучения. Ты уже за холмом!». Личностный смысл. Дифференцированный подход. Недооценка гигиенических условий обучения. Выбор методов обучения. Личность учителя. Цели саморазвития учителя (профессионального и личностного).

«Трудовое право» - Принципы трудового права закреплены в ст. 37 Конституции РФ и в Трудовом кодексе РФ. Источники трудового права. • Дисциплина труда; • трудоустройство и занятость; • профессиональная подготовка непосредственно на производстве; • повышение квалификации непосредственно на производстве; • материальная ответственность; • трудовые споры; • надзор и контроль за соблюдением законодательства о труде.

«Трудовое воспитание» - Что такое трудовое воспитание? Что такое труд? «Труд – всегда был основой для человечества и культуры. Формирование системы трудового воспитания в условиях школы – интерната. Обратные связи. Д.Ушинский.

«Игры в обучении» - Деловые игры в обучении физике. Активное познание реальной действительности. Физические игры. Одним из таких активных методов является деловая игра. Шимановская Надежда Масличенко Ирина. На сегодняшний день необходимо коренное изменение роли учащихся в обучении. Осуществление деятельностного подхода в обучении.

«Трудовые ресурсы» - Относительное уменьшение численности персонала в связи с увеличением объёма производства. Реальная заработная плата показывает, какое количество предметов потребления и услуг можно купить на номинальную заработную плату. Повышение качества выпускаемой продукции. Руководители. Улучшение организации производства и труда.

«Обучение персонала» - Отдел по работе с персоналом. Оценка обучения (заполняется участником обучения после программы обучения)?. Цикл обучения. Директор по управлению персоналом. Повышение квалификации: Обеспечение обучения. Разработка программ, планирование обучения. Обучение руководителей и специалистов. Подготовка рабочих:

Развитие мелкой моторики

6 презентаций о развитии мелкой моторики
Урок

Дошкольное образование

34 темы