<<  Обязательное участие выборного органа первичной профсоюзной Спасибо за внимание  >>
Ст

Ст. 373 ТК РФ Порядок учета мотивированного мнения выборного органа первичной профсоюзной организации.

Слайд 54 из презентации «Трудовой договор: заключение, изменение, прекращение»

Размеры: 720 х 540 пикселей, формат: .jpg. Чтобы бесплатно скачать слайд для использования на уроке, щёлкните на изображении правой кнопкой мышки и нажмите «Сохранить изображение как...». Скачать всю презентацию «Трудовой договор: заключение, изменение, прекращение.ppt» можно в zip-архиве размером 531 КБ.

Трудовой договор

краткое содержание других презентаций о трудовом договоре

«Трудовой договор» - Изменение трудового договора. Тонкости оформления и изменения трудового договора. Руководитель департамента трудового права. Дополнительная работа. Трудовые договоры могут заключаться: Необязательные (дополнительные) условия. Испытательный срок. Статья 151. Срочный трудовой договор. Испытательный срок не устанавливается для:

«Эффективный контракт» - Стимулирующие выплаты. Цена одного балла. Оплата труда. Риски. Рекомендации. Организация «горячей линии». Эффективный контракт и алгоритм его внедрения. Уровень образовательной организации. Механизм распределения фонда стимулирования. Качество преподавания. Рекомендации по внедрению. Рекомендации по внедрению механизма оценки деятельности руководителей.

«Трудовой договор с работником» - Общий перечень всех оснований. Сроки для увольнения. Права и обязанности работника. Процедура увольнения. Работник приступил к работе. Содержание трудового договора. Правила прекращения срочного договора. Предупреждение работников о предстоящей ликвидации. Аморальный проступок. Право расторгнуть трудовой договор.

«Материальная ответственность сторон трудового договора» - Работник добровольно возместить ущерб не согласен. Добровольный по заявлению или письменному обязательству. Виды материальной ответственности. Для работника. Тема: Материальная ответственность сторон трудового договора. В судебном порядке. Для работодателя. Материальная ответственность работника Ограниченная Полная Индивидуальная Коллективная (бригадная).

«Условия трудового договора» - 4. Перевод в другую местность вместе с работодателем. Временные переводы. 5. На время выполнения сезонной работы. Возраст заключения трудового договора. 1. На неопределенный срок. Под прекращением трудового договора. Переводом работника на другую работу считается: Для заключения трудового договора необходимы следующие документы:

«Трудовая книжка» - Образец заполнения. Трудовая книжка. Внесение сведений о работнике. Правила заполнения трудовых книжек. Приказ о приеме на работу. Пример внесения сведений. Общие положения. Внесение сведений. Внесение сведений об увольнении. Пример заполнения титульного листа.

Всего в теме «Трудовой договор» 6 презентаций
Урок

Экономика

125 тем