Факультет
<<  Факультет истории НИУ ВШЭ – Санкт-Петербург Летние практики астрономического отделения физического факультета МГУ  >>
Подходы к повышению квалификации ППС НИУ ВШЭ – Санкт-Петербург
Подходы к повышению квалификации ППС НИУ ВШЭ – Санкт-Петербург
Нормативные документы (федеральные)
Нормативные документы (федеральные)
Важно
Важно
4
4
Нормативные документы (локальные)
Нормативные документы (локальные)
Важно
Важно
Важно
Важно
Как принять участие в программе повышения квалификации
Как принять участие в программе повышения квалификации
Как принять участие в программе повышения квалификации
Как принять участие в программе повышения квалификации
Итоги повышения квалификации штатных ППС в 2013 году
Итоги повышения квалификации штатных ППС в 2013 году
Количество курсов повышения квалификации, которые были организованы
Количество курсов повышения квалификации, которые были организованы
План ПК факультетов, отделения прикладной политологии и кафедр в 2014
План ПК факультетов, отделения прикладной политологии и кафедр в 2014
Эффективен ли существующий подход к повышению квалификации ППС
Эффективен ли существующий подход к повышению квалификации ППС
Участники фокус-группы
Участники фокус-группы
Обобщенное мнение участников фокус-групп «+» КПК проходят регулярно
Обобщенное мнение участников фокус-групп «+» КПК проходят регулярно
Эффективен ли существующий подход к повышению квалификации ППС
Эффективен ли существующий подход к повышению квалификации ППС
Предложения участников фокус-групп
Предложения участников фокус-групп
Еще одна возможность повысить ПК – за счет средств филиала
Еще одна возможность повысить ПК – за счет средств филиала
Спасибо за внимание
Спасибо за внимание

Презентация на тему: «Подходы к повышению квалификации ППС НИУ ВШЭ – Санкт-Петербург». Автор: Asus. Файл: «Подходы к повышению квалификации ППС НИУ ВШЭ – Санкт-Петербург.ppt». Размер zip-архива: 970 КБ.

Подходы к повышению квалификации ППС НИУ ВШЭ – Санкт-Петербург

содержание презентации «Подходы к повышению квалификации ППС НИУ ВШЭ – Санкт-Петербург.ppt»
СлайдТекст
1 Подходы к повышению квалификации ППС НИУ ВШЭ – Санкт-Петербург

Подходы к повышению квалификации ППС НИУ ВШЭ – Санкт-Петербург

НИУ ВШЭ - Санкт-Петербург

Васильева Ю.С., начальник учебно-методического отдела

2 Нормативные документы (федеральные)

Нормативные документы (федеральные)

Федеральный закон от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» Приказ Министерства образования и науки РФ от 1 июля 2013 г. N499 "Об утверждении Порядка организации и осуществления образовательной деятельности по дополнительным профессиональным программам»

2

3 Важно

Важно

программа повышения квалификации предусмотрена двух видов: 1) направлена на совершенствование и (или) получение новой компетенции, необходимой для профессиональной деятельности, 2) на повышение профессионального уровня в рамках имеющейся квалификации (часть 4 статьи 76 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации») минимально допустимый срок освоения программ повышения квалификации не может быть менее 16 часов (п.12 Приказа Министерства образования и науки РФ от 1 июля 2013 г. N 499 ) Документ о ПК выдается на бланке, являющимся защищенным от подделок полиграфической продукцией, образец которого самостоятельно установлен организацией (п.19 Приказа Министерства образования и науки РФ от 1 июля 2013 г. N 499 ).

3

4 4

4

5 Нормативные документы (локальные)

Нормативные документы (локальные)

Приказ НИУ ВШЭ от 28.03.2011 № 6.18.1-06/2803-06 «О повышении квалификации работников профессорско-преподавательского состава Национального исследовательского университета «Высшая школа экономики» Регламент по организации повышения квалификации работников Государственного университета – Высшей школы экономики и его филиалов, утвержденный приказом НИУ ВШЭ от 23.09.2011 № 31-04/1063 Распоряжение НИУ ВШЭ – Санкт-Петербург от 04.12.2012 № 8.3.6.2-14/52 «О составлении плана и отчета о повышении квалификации» Приказ НИУ ВШЭ от 14.06.2013 г. № 6.18.1-01/1406-03 «О введении в действие Временного порядка реализации дополнительных профессиональных программ Национального исследовательского университета «Высшая школа экономики»

5

6 Важно

Важно

Деканы факультетов, зав. отделениями, зав. общеуниверситетскими кафедрами НИУ ВШЭ должны обеспечить периодическое повышение квалификации работниками ППС с предоставлением документа о повышении квалификации (п.1 Приказа НИУ ВШЭ от 28.03.2011 № 6.18.1-06/2803-06 ) Повышение квалификации работников ППС НИУ ВШЭ по формированию новых общих и специальных компетенций, соответствующих их научно-педагогической специализации в НИУ ВШЭ должно проводиться не реже, чем раз в три года (п.2 Приказа НИУ ВШЭ от 28.03.2011 № 6.18.1-06/2803-06 )

6

7 Важно

Важно

Нет нормативных оснований засчитывать в качестве повышения квалификации

УЧАСТИЕ В: конференциях летних школах мастер-классах ………….

Получение второго высшего образования обучение в аспирантуре защита кандидатской диссертации обучение в докторантуре ………

Программа повышения квалификации может реализовываться полностью или частично в форме стажировок (п. 13 Приказа Министерства образования и науки РФ от 1 июля 2013 г. N 499, п. 3.8 Приказ НИУ ВШЭ от 14.06.2013 г. № 6.18.1-01/1406-03)

7

8 Как принять участие в программе повышения квалификации

Как принять участие в программе повышения квалификации

1 путь - традиционный

Совет по повышению квалификации (москва)

Программы ПК Утверждает перечень и содержание программ

Конкурсный отбор ППС на программы ПК (на основании заявок)

Центр по повышению квалификации (москва)

ПРЕПОДАВАТЕЛИ (САНКТ-ПЕТЕРБУРГ) Заявки на ПК

Объявление об обучении, объявление конкурса заявок на ПК

Сбор поданных ППС заявок

8

9 Как принять участие в программе повышения квалификации

Как принять участие в программе повышения квалификации

2 путь - инициативный

Совет по повышению квалификации (Москва) Утверждение программы ПК и списка ППС, выразивших желание обучаться

Совет по повышению квалификации (Москва) Выделение финансирования на ПК в соответствии с заявкой

Учебное подразделение НИУ ВШЭ –Санкт-Петербург (факультет/отделение/кафедра) Составление актуальной программы ПК (на основе анализа запросов ППС), сбор заявок от желающих обучаться

Преподаватель НИУ ВШЭ (Санкт-Петербург) Ищет интересующие курсы повышения квалификации в ВУЗах и т.д., стажировки; подает заявку на финансирование ПК в Совет по повышению квалификации

9

10 Итоги повышения квалификации штатных ППС в 2013 году

Итоги повышения квалификации штатных ППС в 2013 году

114 штатных преподавателей (47, 6%) прошли ПК. Факультетами (экономики, социологии, менеджмента), отделением прикладной политологии и кафедрой иностранных языков было организовано (на основании запросов ППС) и проведено 7 курсов повышения квалификации, которые были включены в план повышения квалификации ППС на 2013 год (получено 136 документов об окончании курсов). Наибольшее количество курсов ПК для ППС было организовано и проведено кафедрой иностранных языков (4) и факультетом социологии (3). Факультетами (менеджмента, социологии, истории, юридическим) не было реализовано 8 программ ПК, включенных в план повышения квалификации ППС на 2013 год (на основании запросов ППС).

10

11 Количество курсов повышения квалификации, которые были организованы

Количество курсов повышения квалификации, которые были организованы

факультетами/отделениями и кафедрой иностранных языков НИУ ВШЭ – Санкт-Петербург в 2011, 2012 и 2013 годах

11

12 План ПК факультетов, отделения прикладной политологии и кафедр в 2014

План ПК факультетов, отделения прикладной политологии и кафедр в 2014

г.

ЗАЯВЛЕНО 19 курсов ПК, из них: факультетских – 4 межфакультетских – 15 Представленные в плане курсы ПК направлены на: формирование новых общих и специальных компетенций - 8 освоение современных образовательных технологий – 4 обучение работе с программным обеспечением – 2 освоение академического письма - 1 использование английского языка в профессиональной деятельности - 4

12

13 Эффективен ли существующий подход к повышению квалификации ППС

Эффективен ли существующий подход к повышению квалификации ППС

27-31 января 2014 г. – проведение 3 фокус-групп Всего в работе фокус-групп приняло участие 32 работника ППС: 2 профессора, 17 доцентов, 8 ст. преподавателей, 5 преподавателей.

13

14 Участники фокус-группы

Участники фокус-группы

Факультет/кафедра

Количество преподавателей, принявших участие в работе фокус-групп

Факультет экономики

8

2

5

1

Факультет менеджмента

7

5

2

Отделение прикладной политологии

2

Факультет социологии

7

3

4

Факультет истории

2

Кафедра математики

2

Кафедра иностранных языков

4

Кафедра экономической теории

Кафедра финансовых рынков и финансового менеджмента

Кафедра институциональной экономики

Кафедра менеджмента

кафедра ГМУ

Кафедра социологии

Кафедра гуманитарных наук

14

15 Обобщенное мнение участников фокус-групп «+» КПК проходят регулярно

Обобщенное мнение участников фокус-групп «+» КПК проходят регулярно

Сообщения об организуемых курсах пересылаются на корпоративную почту Проводятся актуальные курсы, которые ведут отличные преподаватели Курсы ПК можно инициировать Хорошие и разнообразные курсы по английскому КПК – наименее проблемная сфера в филиале, потому что при желании можно организовать те курсы ПК, которые необходимы, и обучиться на этих курсах

Эффективен ли существующий подход к повышению квалификации ППС?

15

16 Эффективен ли существующий подход к повышению квалификации ППС

Эффективен ли существующий подход к повышению квалификации ППС

Обобщенное мнение участников фокус-групп «-» Организация курсов ПК – очень трудоемкая и забюрократизированная процедура (согласование с Москвой занимает много времени) Проблемы с посещением курсов у тех преподавателей, которые работают в магистратуре, на других площадках (далеко добираться) Существующие курсы рассчитаны на «подтягивание» отстающих до минимального необходимого уровня по самым базовым дисциплинам (язык, методы), в то время как квалификации преподавателей, соответствующих минимальным требованиям ВШЭ или превосходящих их, не развиваются.

16

17 Предложения участников фокус-групп

Предложения участников фокус-групп

Руководству филиала, деканам факультетов доводить до сведения преподавателей основные стратегические направления развития структурного подразделения с целью определения преподавателями своих потребностей по формированию новых общих и специальных компетенций Продолжить процесс организации и проведения курсов ПК факультетами, отделением и кафедрами на основании изучения запросов ППС Учитывать при составлении программы курсов ПК возможность дистанционного освоения слушателями программы курса или реализации индивидуального маршрута освоения программы ПК Проводить курсы повышения квалификации по освоению преподавателями современных технологий обучения

17

18 Еще одна возможность повысить ПК – за счет средств филиала

Еще одна возможность повысить ПК – за счет средств филиала

(инициативный подход)

Цель - англоязычность

Совет по повышению квалификации (ниу вшэ – санкт-петербург)

ЦЕЛЕВЫЕ ГРУППЫ ППС Сотрудники учебных офисов Специалисты по УМР кафедр Сотрудники сервисных служб

ФУНКЦИИ Определение направлений ПК Утверждение программ ПК Отбор заявок на программы ПК

ГЛАВНОЕ! Определить критерии: Отбора и оценивания на входе и выходе

Результат - внешний сертификат

18

19 Спасибо за внимание

Спасибо за внимание

19

«Подходы к повышению квалификации ППС НИУ ВШЭ – Санкт-Петербург»
http://900igr.net/prezentacija/obschestvoznanie/podkhody-k-povysheniju-kvalifikatsii-pps-niu-vshe-sankt-peterburg-76314.html
cсылка на страницу

Факультет

11 презентаций о факультете
Урок

Обществознание

85 тем
Слайды
900igr.net > Презентации по обществознанию > Факультет > Подходы к повышению квалификации ППС НИУ ВШЭ – Санкт-Петербург