<<  6. Не накапливай проблем Чтобы хамство было эффективным, хам должен задеть нечто значимое,  >>
Как правильно реагировать на хамство

Как правильно реагировать на хамство. Хамство - это действие, цель которого - унизить другого человека. Причем унижение обычно остро переживается униженной стороной, что доставляет хаму удовольствие. Особо остро мы воспринимаем хамство, когда его не ждем. Психологи рекомендуют не реагировать на оскорбление сразу же, лучше переждать несколько секунд. В этом случае вы выигрываете время, необходимое для правильной оценки ситуации, успокаиваетесь и можете позволить себе наиболее выигрышную реакцию - уверенную.

Слайд 28 из презентации «Разрешение конфликтов в системе учитель – ученик – родитель»

Размеры: 720 х 540 пикселей, формат: .jpg. Чтобы бесплатно скачать слайд для использования на уроке, щёлкните на изображении правой кнопкой мышки и нажмите «Сохранить изображение как...». Скачать всю презентацию «Разрешение конфликтов в системе учитель – ученик – родитель.ppt» можно в zip-архиве размером 1747 КБ.

Похожие презентации

краткое содержание других презентаций на тему слайда

«Проблема конфликта» - Фокус на индивидуальные и общие потребности. Уступки, улаживание, быстрое разрешение. Смотреть в будущее и извлекать уроки из прошлого (2). Шаги к урегулированию конфликтов. Власть. Люди по-разному интерпретируют реальность Кто виноват в автомобильной аварии? Создание эффективной атмосферы. Если нет – спросите!

«Конфликты в обществе» - Наиболее яркий представитель – Эразм Роттердамский. Конфликтология развивается как самостоятельная наука. Древний Мир. XX век. Эразм Роттердамский (ок. 1466–1536). XXI век. Недостатки осмысления конфликтов к началу ХХ века: Льюис Козер. Эрик Берн (1910 - 1970). Ральф Дарендорф (р. 1929). Карл Густав Юнг (1875–1961).

«Конфликты» - 6. Вам наступили на ногу. Вы: а). равнодушны; б). не скрываете досаду; в). надолго потеряю настроение. Разрушительные эмоции. 12 – 20 баллов. Наберитесь смелости, если обстоятельства требуют высказываться принципиально, невзирая на лица. (а) 4 балла, б) 2 балла, в) 0 баллов. 1. В общественном транспорте начался спор.

«Конфликты с детьми» - Люди стоят за совместное обсуждение разногласий, для выработки общего решения. Приспособление. Conflictus столкновение) есть форма выражения противоречий. Компромисс. Отсутствие понимания между взрослыми в воспитании ребёнка. 11. Не подтверждение родительских ожиданий. Соперничество. За что и против чего ведёт борьбу ребёнок в переходном возрасте?

«Психология конфликта» - Объект, предмет и задачи конфликтологии. Приемные испытания и собеседование 27-28 августа 2009 г. Приём в магистратуру и особенности приёма по направлениям. В 2007 году прошел обучение по курсу «Инновационная деятельность». Типы конфликтов по субъектам. Доктор психологических наук, профессор. Организационно-управленческие конфликты.

«Человек конфликт» - Приводит к разрушению традиций общения в группе. 4. Виды внутриличностных конфликтов. Интеллектуа- лизация. Оказывает влияние на становление характера. Систематика — приведение в систему представлений о некоторой совокупности конфликтов. Мотивационный конфликт. Ключевые моменты. Может сопровождаться насилием и гибелью людей.

Конфликты

13 презентаций о конфликтах
Урок

Психология

42 темы