Скачать
презентацию
<<  Основные подходы к управлению персоналом: Органический подход  >>
Экономический подход

Экономический подход. = Использование трудовых ресурсов. В рамках этого подхода ведущее место занимает техническая (направленная на овладение трудовыми приемами), а не управленческая подготовка людей на предприятии. Организация здесь означает упорядоченность отношений между ясно очерченными частями целого, имеющими определенный порядок.

Слайд 7 из презентации «Принципы управления» к урокам экономики на тему «Управление»

Размеры: 960 х 720 пикселей, формат: jpg. Чтобы бесплатно скачать слайд для использования на уроке экономики, щёлкните на изображении правой кнопкой мышки и нажмите «Сохранить изображение как...». Скачать всю презентацию «Принципы управления.pptx» можно в zip-архиве размером 775 КБ.

Скачать презентацию

Управление

краткое содержание других презентаций об управлении

«Теория управления» - Т.23. 1960. Сущность и содержание теории управления. Глущенко Е.В., Захарова Е.В., Тихонравов Ю.В. Теория управления: Учебный курс. Маркс К. // Маркс К., Энгельс Ф. Соч. 2-е изд. Теория управления. Главные критерии управления – рациональность и целесообразность. С. 907. С. 13.

«Принципы управления» - Механизм управления профориентацией. Инженеры технические. Органический подход. = Управления человеком и из представления об организации как культурном феномене. = Использование трудовых ресурсов. В формальной системе оценки могут быть заинтересованые: = Концепция управления персоналом и концепция управления человеческими ресурсами.

«Управление человеком и группой» - Содержание. Характеристики неформальных организаций. Неформальные группы динамически взаимодействуют с формальными. Понятие группы. Д. А. Нормы. Состав. Система оценки и мотивации работников. Высокая Дифференциация в оплате Низкая. Функционирующие на постоянной основе. Ссылка.

«Методы управления» - Принцип экономической эффективности. Метод минимальных социально-экономических гарантий. Принцип единоначалия. М.: Изд-о РАГС, 2004. Классификация методов управления по признакам. Принципы управления. Принцип научной обоснованности. Социальные методы управления. Методы практического определения эффективности управления.

«Независимый директор» - Независимый директор в Совете директоров. Почему необходим институт независимых директоров? Примеры коэффициента P/E при IPO: Независимые директора и корпоративное управление. Нил Осборн, управляющий директор и издатель группы Euromoney. Цели Кодекса Независимых Директоров. Презентация для Ассоциации Независимых Директоров Москва, 26 марта 2003.

«Цель» - Волкова В.Н., Денисов А.А. Теория систем и системный анализ. М.: Юрайт, 2010. М., 2003. 2/11. Литература. Цель как объективная общесистемная категория © Н.М. Светлов, 2011. К.А. Тимирязева. 1. Анализ содержания категории «цель». Лекция 6. Цель как объективная системная категория. 1/11.

Всего в теме «Управление» 18 презентаций
Урок

Экономика

124 темы
Слайд 7: Экономический подход | Презентация: Принципы управления.pptx | Тема: Управление | Урок: Экономика